主要是根据每个地区的情况分析其中波动是否符合正常的预期。
类似于看差生的成绩波动和看优等生的考试成绩波动进行分开分析。
每个部门又环环相扣，一点小小的改变都会引发大的波动。
甘雨检查着青川的文件，内心也是涌起了感慨。
青川先生……成长的速度好快啊……
目前完成的工作量来看，已经有我的一半了，并且分析也非常完整，我能想到的也都写上去了，并且很全面，每个部门的事情都没有什么缺漏。
明明还是刚来的新人来着……
“青川先生，目前没有问题，目前时间还剩很多，我接下来再去取一下以前堆积起来的工作……”
甘雨的声音很温柔。
而青川的脑袋却有些疼。
保持长时间的超频还是对大脑负荷太大了吗？
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