结果，无意中看了一下手机，竟然发现有几十个未接电话。
其中打得最多的是秦俊倩。
柳万锋赶紧拨电话过去。
里面传来了秦俊倩惊慌失措的声音：“柳局，有人在局机关闹事。”
接着，其他领导也相继打来电话，反映有几百名职工在闹事，问怎么办？
柳万锋倒也不慌乱。
他知道这是改革中遇到的必然现象，尤其是新鲜事物刚出来，大家都不理解，加上一些不怀好意的人幕后挑动，职工的心中的火很容易点燃。
他提出了两点要求：
一是摸清情况，看是哪些公司的职工在闹；
二是安抚好职工，积极跟他们对话，看他们有哪些要求，理出来，班子再集体研究决定。
打完电话后，他立刻开车返回了建工局。
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