历史已经一次次证明过这点。
苏希回到区委大院，他和几名‘候选人’进行圆桌谈话。这是苏希的工作方式之一，他喜欢在吃午饭的时候，进行谈话，很多大事要事都是在圆桌上完成的。能被他叫到圆桌上的人，都与有荣焉。
苏希询问他们具体的、专业的问题，就像是一次公考面试。
这些人难以掩饰的紧张，当然也展现出才华。
确实都很有能力。
不是嗯嗯啊啊打马虎眼讲官话套话的老油条，也不是靠着吹吹捧捧上来的纯马屁精。
苏希对他们是满意的，对国海坤的选拔工作也是满意的。
所以，在午餐结束之后，苏希就对他们进行谈话：“接下来的一段时间，清河将迎来新的发展机遇。会有大量的投资进来，我希望你们迅速掌握好本部门，并且对本部门的工作风气进行调整。”
“我需要一支能干事、会干事的团队。我也不希望接下来你们所负责的部门出现纰漏。”
“我建议你们向东明的同志们咨询经验。我已经让国海坤同志和东明的马学东区长联系。等你们上任之后，国海坤同志会给你们进行一对一协调。”
“希望你们持续进步。”
内容未完，下一页继续阅读